Karriere
Entschuldigung, haben Sie mal Feuer? Wenn ja, sollten wir miteinander reden. Denn worauf es uns ankommt, ist, dass bei Ihnen die innere Flamme brennt. Dass Sie die Fähigkeit haben, anders zu denken, anders zu handeln – egal ob als PR-Berater, Kreativer, Kundenberater oder Volontär. Sie sollten das Verlangen haben, ständig Neues zu schaffen. Wenn Sie dies in sich spüren, steht einem schnellen Einstieg bei FAKTOR 3 nichts im Wege. So, und jetzt können Sie das Feuerzeug wieder einstecken.
Aktuelle Stellenangebote
Trainee Projektmanagement Digital / Social Media (w/m)
Stellenbeschreibung:
Wir suchen für unsere Unit „Digital“ ab sofort einen Projektmanager mit Hirn, Herz und Leidenschaft für digitale Kommunikation und Lösungen.
Du kennst dich aus im Projektmanagement und möchtest dich weiter entwickeln. Du bist ein Generalist mit mehr als einem Talent, denn wir denken nicht 08/15, sondern bunt, eckig und vor allem digital. Du bist neugierig und leidenschaftlich – Facebook, Twitter und Co sind dir genauso vertraut wie Google, HTML und MS Project. Du hast Lust Projekte von groß bis klein aufzusetzen und umzusetzen. und für spannende Kunden wie Coca Cola, Microsoft, Otto und Beiersdorf, kreative und innovative Kommunikationsprojekte zu entwickeln und deren Realisation zu begleiten.
Was wir bieten:
- Eine renommierte, eigenständige Agentur mit sehr guten Entwicklungsperspektiven
- Ein harmonisches und motiviertes Team
- Eine lockere aber professionelle Arbeitsatmosphäre
- Eigenverantwortliche, integrierte Projekte und Kunden
- Aufgaben und Einblicke in angrenzende Bereiche wie PR, Event und Strategieberatung
- Einen breiten Einblick in Kommunikation und einen tiefen Einblick in die digitale Welt
- Einen persönlichen und verantwortlichen Ansprechpartner
Was Du mitbringst:
- Pragmatismus und Neugier
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen ein gemeinsames Ziel zu erreichen
- Trainee Projektmanagement: Erste Erfahrungen im Aufsetzen und Umsetzen von digitalen Kommunikationsprojekten, gerne auf Agenturseite
- Organisationstalent gepaart mit strukturierter Denke und gewinnendem Auftritt
- Liebe zum Detail und Kostenbewusstsein
- Selbstverständlicher Umgang mit Microsoft Office insbesondere Excel und Powerpoint, sowie eine hohe Online-Affinität
- Zuverlässigkeit, Spaß an der Arbeit und Empathie gegenüber Mitmenschen
- Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative sind genauso wichtig wie Genauigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Junior-Berater (m/w)
Stellenbeschreibung:
Aufgeschlossen und engagiert, mit Spaß an strategischen Kommunikationsaufgaben, aber auch an kreativen Umsetzungen, und selbstverständlich: gesegnet mit einer guten „Schreibe“. So stellen wir uns unsere(n) neue(n) Kollegen/in im Team „Bauen & Wohnen“ vor. Ausgezeichnete Branchen-Kenntnisse inklusive einem guten Überblick über die Medienlandschaft (on- und offline) runden unser Idealbild ab.
Wir bieten eine anspruchsvolle Position mit direkter Kundenverantwortung, ein spannendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team und hervorragende Perspektiven in einer erfolgreichen, dynamischen und integriert arbeitenden Agentur.
Anforderungsprofil:
- 2-3 Jahre Berufserfahrung im Branchenfeld „Bauen & Wohnen“ oder themenverwandten Gebieten
- gute Kenntnisse der einschlägigen Medienlandschaft (on- und offline)
- textsicher (on- und offline), gerne journalistische Erfahrung
- organisationsstark und sicher in der Projektabwicklung und -steuerung
- kreativ in der Themenfindung
- kontaktfreudig & vernetzend arbeitend
- sicheres Englisch in Wort und Schrift
Mediengestalter/in
Stellenbeschreibung:
Wir suchen in unserem Team „Werbung & Corporate Design“ ab sofort eine/n Mediengestalter/in. Wir bieten ein spannendes Arbeitsumfeld in einer integrierten Kommunikationsagentur. Gemeinsam im Team werden wir Druckvorlagen und Bildbearbeitung zusammen erarbeiten und umsetzen.
Anforderungsprofil:
- Strukturierte Arbeitsweise
- Sicheres Gespür für Typografie
- Qualitätsbewusstsein für Gestaltung und CI
- Know-How in den gängigen Produktionstechniken
- Fit in CS5
- Bildbearbeitungsprofi
Projektmanager Digital / Social Media (w/m)
Stellenbeschreibung:
Wir suchen für unsere Unit „Digital“ ab sofort einen Projektmanager mit Hirn, Herz und Leidenschaft für digitale Kommunikation und Lösungen.
Du kennst dich aus im Projektmanagement und möchtest dich weiter entwickeln. Du bist ein Generalist mit mehr als einem Talent, denn wir denken nicht 08/15, sondern bunt, eckig und vor allem digital. Du bist neugierig und leidenschaftlich – Facebook, Twitter und Co sind dir genauso vertraut wie Google, HTML und MS Project. Du hast Lust Projekte von groß bis klein aufzusetzen, umzusetzen, für spannende Kunden wie Coca Cola, Microsoft, Otto und Beiersdorf kreative und innovative Kommunikationsprojekte zu entwickeln und deren Umsetzung zu begleiten.
Was wir bieten:
- Eine renommierte, eigenständige Agentur mit sehr guten Entwicklungsperspektiven
- Ein harmonisches und motiviertes Team
- Eine lockere aber professionelle Arbeitsatmosphäre
- Eigenverantwortliche, integrierte Projekte und Kunden
- Aufgaben und Einblicke in angrenzende Bereiche wie Strategie, Konzeption und Monitoring
- Einen breiten Einblick in Kommunikation und einen tiefen Einblick in die digitale Welt
- Einen persönlichen und verantwortlichen Ansprechpartner
Was Du mitbringst:
- Pragmatismus und Neugier
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen ein gemeinsames Ziel zu erreichen
- 1-3 Jahre Erfahrungen im Aufsetzen und Umsetzen von digitalen Kommunikationsprojekten
- Organisationstalent gepaart mit strukturierter Denke und gewinnendem Auftritt
- Liebe zum Detail und Kostenbewusstsein
- Selbstverständlicher Umgang mit Microsoft Office insbesondere Excel und Powerpoint, sowie eine hohe Online-Affinität
- Zuverlässigkeit, Spaß an der Arbeit und Empathie gegenüber Mitmenschen
- Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative sind genauso wichtig wie Genauigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Schick uns deine Visitenkarte via E-Mail und zeig uns deine Begeisterung im Gespräch! Bei Fragen komm gerne direkt auf uns zu: p.wassel@faktor3.de, 040/67944686 oder informier dich über Facebook, Twitter, Xing und Co.
Art Director Digital / Social Media (w/m)
Stellenbeschreibung:
Wir suchen für unsere Unit „Digital“ ab sofort einen Artdirector mit Herz, Hirn und Leidenschaft für digitale Kommunikationslösungen, die nicht nur gut aussehen sondern auch funktionieren.
Du kannst nicht nur schön, sondern hast Lust darauf, aus gut Ideen brilliante zu machen, indem du kommunikative Einfälle mit Plattformwissen (von Twitter bis Facebook) verknüpfst, mit technischem und konzeptionellen Verständnis auflädst und mit viel Experimentierfreude zum Fliegen bringst. Das alles im Dialog mit Programmierern, Konzeptionern, Strategen, Community Managern und Auftraggebern.
Ideen kannst und willst du bei Kunden wie Coca Cola, Microsoft, Beiersdorf und Otto präsentieren und verkaufen. Und auch mal organisieren, was nötig ist um eine Präsentation auf die Straße zu bringen.
Was wir bieten:
- Eine renommierte inhabergeführte Agentur, die dynamisch wächst und gerne Neues ausprobiert
- Ein motiviertes Team und eine lockere, aber professionelle Arbeitsatmosphäre
- Eigenverantwortlichkeit, integrierte Projekte und Kunden
- Die Möglichkeit Wissen in angrenzenden Bereichen wie Strategie, Konzeption und Monitoring aufzubauen
- Einen breiten Einblick in Kommunikation und einen tiefen Einblick in die digitale Welt
- Einen persönlichen und verantwortlichen Ansprechpartner
Was Du mitbringst:
- Neugier auf Menschen und Ideen
- Experimentierfreude aber auch Pragmatismus
- Erfahrungen in zielorientierter Teamarbeit
- 1-3 Jahre Erfahrungen als AD/CD in einer Werbe-, Online oder Multimediaagentur oder in einem Online Unternehmen
- Ausbildung als Grafik- oder Kommunikations-Designer/in oder ein entsprechendes Studium mit Schwerpunkt Digitale Medien
- Beherrschung der wichtigsten Tools, die zur Erstellung von Online-Grafiken und Layouts notwendig sind (Photoshop, Illustrator) und innovativer und kreativer Einsatz dieser.
- Ideenreichtum, gestalterische Sicherheit, konzeptionelle Stärke und den richtigen Mix aus Kreativität und Usability
- Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit. Talent für Organisation und Timings
- Hohe Kreativität und Originalität, konzeptionelles Denken
- Gespür für funktionale, innovative Gestaltung
Schick uns deine Visitenkarte via E-Mail und zeig uns deine Begeisterung im Gespräch! Bei Fragen komm gerne direkt auf uns zu: p.wassel@faktor3.de, 040/67944686 oder informier dich über Facebook, Twitter, Xing und Co.
Web Entwickler (m/w)
Stellenbeschreibung:
Wir suchen für unsere Unit „Digital“ ab sofort Webentwickler mit Hirn, Herz und Leidenschaft für digitale Kommunikation und Lösungen.
Du lebst und denkst digital, Facebook ist Dein Kommunikationsmittel und die neueste App ist immer auf deinem Smartphone installiert. Du hast Lust dich eigenständig in neue Themen einzuarbeiten und für namhafte Kunden wie Coca Cola, Microsoft, Otto und Beiersdorf, kreative und innovative Kommunikationsmöglichkeiten zu entdecken und umzusetzen.
Was wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe
- Ein harmonisches und motiviertes Team
- Eine lockere aber professionelle Arbeitsatmosphäre
- Eine renommierte, eigenständige Agentur mit sehr guten Entwicklungsperspektiven für dich
Anforderungsprofil:
- Erfahrung in der Entwicklung von Applikationen und Web Anwendungen
- Gute Kenntnisse in mehreren Frontend-Technologien wie (X)HTML, PHP, CSS, JavaScript
- Grundkenntnisse in Grafikbearbeitung in Photoshop und Animation in Flash – auch gerne in Kombination mit Actionscript
- Grundkenntnisse CMS Nutzung (WordPress, Drupal und TYPO3 und/oder andere)
PR-Berater (m/w)
Stellenbeschreibung:
Team: “Technology/IT Communications mit Schwerpunkt Corporate/Citizenship”
Zu den Aufgaben des/der PR-Berater(in) gehören die Steuerung nationaler Kampagnen im Corporate und Citizenship Umfeld sowie die Unterstützung in der Unternehmens-, sowie Profiling/Positionierungs-Kommunikation auf Geschäftsführerebene. Zudem erwarten wir und eigenverantwortliche Steuerung integrierter Kommunikationsprojekte im Rahmen der nationalen Kommunikation über alle Kanäle. Wir bieten eine verantwortungsvolle Position mit direkter Kundenverantwortung, ein spannendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team und gute Perspektiven in einer erfolgreichen und dynamischen Agentur.
Anforderungsprofil
- mind. 3 Jahre Berufserfahrung auf Agenturseite oder im Unternehmen
- gerne journalistische Erfahrungen
- Affinität zu gesellschaftspolitischen Themen, Themenkompetenz im Umfeld Informationstechnologie und Telekommunikation von Vorteil
- Organisationsstark und sicher in der Projektabwicklung und -steuerung
- kreativ in der Themenfindung, Text- und Social Media-affin
- kontaktfreudig
- vernetzend arbeitend
- idealerweise erste Erfahrungen in der Führung integrierter Kommunikationskampagnen Englisch fließend in Wort und Schrift
- Englisch fließend in Wort und Schrift
PR-Berater / Senior PR-Berater (m/w)
Stellenbeschreibung:
Team: „IT/Telekommunikation“ und „Gaming“
Zu den Aufgaben des/der PR-Berater(in) gehören die Steuerung integrierter Kommunikationskampagnen im Corporate und Citizenship Umfeld sowie die Unterstützung in der Unternehmens-, sowie Profiling/Positionierungs-Kommunikation auf Geschäftsführerebene. Zudem erwarten wir und eigenverantwortliche Steuerung integrierter Kommunikationsprojekte im Rahmen der nationalen Kommunikation über alle Kanäle. Wir bieten eine verantwortungsvolle Position mit direkter Kundenverantwortung, ein spannendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team und gute Perspektiven in einer erfolgreichen und dynamischen Agentur.
Anforderungsprofil
- mind. 2-3 (PR-Berater) bzw. 5-6 Jahre (Senior PR-Berater) Berufserfahrung auf Agenturseite oder im Unternehmen
- gerne journalistische Erfahrungen
- Affinität zu Themen aus den Bereichen IT, Digital Media, Telekommunikation, Social Media, Gaming
- Organisationsstark und sicher in der Projektabwicklung und Projektsteuerung
- kreativ in der Themenfindung
- kontaktfreudig
- vernetzt arbeitend
- idealerweise Erfahrungen in der Führung integrierter Kommunikationskampagnen
- Englisch fließend in Wort und Schrift
PR-Berater (m/w)
Stellenbeschreibung:
Team: „Food“
Zu den Aufgaben des/der PR-Berater(in) gehört die Steuerung integrierter Kommunikationsprojekte über die Kanäle PR, Event und Social Media. Dazu arbeitet er/sie eng mit der FAKTOR 3 Teamleitung sowie Produktmanagement und Unternehmenskommunikation auf Kundenseite zusammen. Wir bieten eine verantwortungsvolle Position mit direkter Kundenverantwortung, ein spannendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team und gute Perspektiven in einer erfolgreichen und dynamischen Agentur.
Anforderungsprofil
- mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung auf Agenturseite oder im Unternehmen mit Erfahrung auf Kundenetats aus der FMCG-Branche
- Hohe Affinität zu den Themen Food&Beverages und Genuss
- kreativ in der Themenfindung, Text- und Social Media-affin
- Organisationsstark und sicher in der Projektabwicklung und –steuerung
- Hohes Maß an Eigeninitiative
- kontaktfreudig
- souverän im Auftreten
- Englisch fließend in Wort und Schrift
- gekonnter Umgang mit MS Office
Volontariat (m/w)
Stellenbeschreibung:
Wir suchen in unseren Teams „Food“, „Online Industrie“, „Bauen & Wohnen“ sowie „Beauty“ ab sofort Volontäre zur Ausbildung zum Kommunikations-Berater. Wir bieten ein spannendes Arbeitsumfeld in einer integrierten Kommunikationsagentur. Gemeinsam im Team werden Konzepte für Kommunikationslösungen erarbeitet und umgesetzt. Unsere Volontäre erhalten Einblick in die Disziplinen Public Relations, Werbung und Kooperationsmarketing in einer Mischung aus systematischer Ausbildung in unserer FAKTOR 3 Academy sowie Training on the Job.
Für unsere „Technologie“-Redaktion suchen wir zudem einen Volontär/in zur Ausbildung zum Redakteur/in.
Anforderungsprofil
- abgeschlossenes Hochschulstudium
- Praktika in Redaktionen, Agenturen oder in der PR-Abteilung von Unternehmen
- Organisationsstark
- kreativ
- kontaktfreudig
- vernetzend
- gutes Englisch in Wort und Schrift
Trainee Digital / Social Media (w/m)
Stellenbeschreibung:
Wir suchen für unsere Unit „Digital“ ab sofort und laufend Trainees mit Hirn, Herz und Leidenschaft für digitale Kommunikation und Lösungen.
Du hast dein Studium abgeschlossen und möchtest jetzt professionell kommunizieren. Du bist ein Generalist mit mehr als einem Talent, denn wir denken nicht 08/15, sondern bunt, eckig und vor allem digital. Du bist neugierig und leidenschaftlich – Facebook, Twitter und Co sind dir genauso vertraut wie Google, HTML und die vier P‘s. Du hast Lust dich eigenständig in neue Themen einzuarbeiten und für spannende Kunden wie Coca Cola, Microsoft, Otto und Beiersdorf kreative und innovative Kommunikationsprojekte zu entwickeln und deren Umsetzung zu begleiten.
Was wir bieten:
- Einen breiten Einblick in Kommunikation und einen tiefen Einblick in die digitale Welt
- Einen persönlichen und verantwortlichen Ansprechpartner
- Ein harmonisches und motiviertes Team
- Eine lockere aber professionelle Arbeitsatmosphäre
- Eine renommierte, eigenständige Agentur mit sehr guten Entwicklungsperspektiven
Was Du mitbringst:
- Erfahrungen im Aufsetzen und Umsetzen von digitalen Kommunikationsprojekten
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen ein gemeinsames Ziel zu erreichen
- Kommunikationsstärke gepaart mit strukturierter Denke und gewinnendem Auftritt
- Schnelle Auffassungsgabe, gespeist von einer großen Portion Neugier
- Selbstverständlicher Umgang mit Microsoft Office
- Zuverlässigkeit und Spaß an der Arbeit
Schick uns deine Visitenkarte via E-Mail und zeig uns deine Begeisterung im Gespräch! Bei Fragen komm gerne direkt auf uns zu: p.wassel@faktor3.de, 040/67944686 oder informier dich über Facebook, Twitter, Xing und Co.
Praktikum PR-Units (m/w)
Stellenbeschreibung:
Für unsere PR-Units suchen wir jederzeit Unterstützung von engagierten Praktikanten. Die Aufgaben reichen je nach Vorbildung von der Dokumentation der Medienresonanz über das Texten von Pressemitteilungen und deren Vermarktung bis hin zur Betreuung eigener Projekte. Die Dauer des Praktikums sollte drei bis sechs Monate betragen.
Anforderungsprofil:
- begonnenes oder abgeschlossenes Studium
- möglichst erste Erfahrungen im Medienbereich (Praktika oder Jobs)
- gute kommunikative Fähigkeiten
- Sorgfalt, Engagement und Spaß an der Sache
Praktikant Digital / Social Media (w/m)
Stellenbeschreibung:
Wir suchen für unsere Unit „Digital“ ab sofort und laufend Praktikanten mit Hirn, Herz und Leidenschaft für digitale Kommunikation und Lösungen.
Du bist mitten im Studium und möchtest Praxierfahrung sammeln. Du bist ein Generalist mit mehr als einem Talent, denn wir denken nicht 08/15, sondern bunt, eckig und vor allem digital. Du bist neugierig und leidenschaftlich – Facebook, Twitter und Co sind dir genauso vertraut wie Google, HTML und die vier P‘s. Du hast Lust, dich eigenständig in neue Themen einzuarbeiten und für spannende Kunden wie Coca Cola, Microsoft, Otto und Beiersdorf kreative und innovative Kommunikationsprojekte zu entwickeln und deren Umsetzung zu begleiten.
Was wir bieten:
- Einen breiten Einblick in Kommunikation und einen tiefen Einblick in die digitale Welt
- Einen persönlichen und verantwortlichen Ansprechpartner
- Ein harmonisches und motiviertes Team
- Eine lockere, aber professionelle Arbeitsatmosphäre
- Eine renommierte, eigenständige Agentur mit sehr guten Entwicklungsperspektiven
Was Du mitbringst:
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen ein gemeinsames Ziel zu erreichen
- Erste Berührungspunkte oder Erfahrungen im Aufsetzen und Umsetzen von digitalen Kommunikationsprojekten
- Kommunikationsstärke gepaart mit strukturierter Denke und gewinnendem Auftritt
- Schnelle Auffassungsgabe, gespeist von einer großen Portion Neugier
- Selbstverständlicher Umgang mit Microsoft Office
- Zuverlässigkeit und Spaß an der Arbeit
- Mindestens 3 Monate Zeit
Schick uns deine Visitenkarte via E-Mail und zeig uns deine Begeisterung im Gespräch! Bei Fragen komm gerne direkt auf uns zu: p.wassel@faktor3.de, 040/67944686 oder informier dich über Facebook, Twitter, Xing und Co.
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