Wir legen großen Wert auf Gleichbehandlung. Deswegen bemühen wir uns, unsere Texte zu gendern und gleichzeitig alle Rechtschreib- sowie Grammatikregeln einzuhalten. Um die Lesefreundlichkeit unserer Website zu verbessern, verwenden wir an einigen Stellen für Personenbezeichungen oder personenbezogene Hauptwörter jedoch nur die männliche oder auch nur die weibliche Form. Dies impliziert keinesfalls eine Benachteiligung. Wir möchten mit unseren Inhalten Personen aller Geschlechter gleichermaßen ansprechen.